В Свердловской области вырос спрос на кадры в сфере промышленности
24 марта 2023
В Свердловской области фиксируется минимальная безработица и высокий
спрос на квалифицированных специалистов, занятых в сфере промышленности.
Об этом сказал директор департамента по труду и занятости населения
Свердловской области Дмитрий Антонов.
«Рынок труда Свердловской области достаточно спокоен. Численность
безработных граждан, состоящих на учете в органах службы занятости населения,
составляет 15300 человек. В процентах – это 0,72 сотых процента от
экономически активного населения, а такого у нас порядка двух миллионов
человек. На одного безработного приходятся порядка 4-5 вакансий.
Соответственно у нас очень низкий коэффициент напряженности на рынке руда.
Тенденция эта сохраняется с сентября прошлого года с незначительными
сезонными колебаниями», – рассказал Дмитрий Антонов.
Директор департамента пояснил, что основную потребность в кадрах
формируют предприятия в отраслях металлообработки и машиностроения.
«На сегодня более выражен высокий спрос на «синих воротничков», в
первую очередь, обладающих высокой квалификацией, например, токарь – спрос
превышает предложение более, чем в 42 раза или 16 человек на 678 вакансий;
нужны инженеры, слесарь-ремонтник, станочники и наладчики
металлообрабатывающих станков, операторы промышленных установок и
стационарного оборудования», – пояснил Дмитрий Антонов.
С начала года в службу занятости населения Свердловской области
обратились 14800 человек. Сохранять стабильность на рынке труда позволяют
предпринимаемые в регионе меры – оплата расходов работодателям, принявшими
на общественные или временные работы людей, реализация образовательных
программ, проведение ярмарок вакансий. Эта работа проводится в рамках
федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта
«Демография». В прошлом году в работу службы занятости внедрен новый
механизм поиска работников – активный прозвон граждан, ранее состоявших на
учете.
«Мы разработали необходимые скрипты, выделили траектории диалога и
составили таблицы для обобщения информации. Какие результаты работы? За
четыре месяца сотрудниками осуществлено свыше 30 тысяч звонков. На
рассмотрение работодателю направлено свыше 2 тысяч кандидатов.
Трудоустроено 450 человек. В процессе проведения обзвона мы получаем
положительные отзывы от работодателей и граждан. Данная схема себя
зарекомендовала. И хотелось бы отметить, что в России так еще не работали. Мы
все делаем первый раз», – рассказал Дмитрий Антонов.
Большой популярностью пользуются «Ярмарки вакансий», которые
периодически проводит областной центр занятости. Дмитрий Антонов отметил,
что ближайшая состоится в апреле в Нижнем Тагиле, далее в Екатеринбурге и
Каменске-Уральском.
Автор: Информация предоставлена Департаментом информационной политики Свердловской области
Другие публикации данной категории
23
20 мая / Новости
Неделя предпринимательства в Свердловской области включает порядка 100 деловых мероприятий
12
17 мая / Новости
Более 400 заявок подали волонтёры для работы на форуме уральской молодёжи «УТРО»
42
17 мая / Новости
Евгений Куйвашев принял участие в открытии Восьмого Российско-Китайского ЭКСПО в Харбине
